淄博微帮找工作、招人才

黄金招聘、求职期来临!

大家都已经踏上回家的征程，

或许你已经沉浸在春节的安逸里无法自拔

享受这假期的惬意。

毕竟我们还要花更多的精力去面对生活的未知和挑战。

试想一下年后有多少待业家中，坐等机会的人呢?

又有多少企业迟迟招不上人来，

岗位空缺，工作无法正常运行

开工就已是二月份，眨眼就进入三月份了

你是不是觉得这是个魔性循环

总有人在抱怨找不到合适的工作

也总有人在烦恼招不到优秀的人才

究竟是人才少了?

还是好工作少了?

其实都不是!

好工作&真人才

只差一个双向服务的好平台!

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随着科技的发展，社会的进步，传统的招聘方式已经到达一个瓶颈，但是，正因为科技的进步，新的招聘方式应运而生......

随着社交网络的日益发展，通过社交化招聘的方式越来越受到欢迎，通过社交网络可以充分发挥企业、企业员工的人脉关系，招聘信息可以有效扩散，到达企业需要的人群，这种通过在企业中工作的员工传递出的信息真实可靠，信息传递效果要远远好于盲目扩散。

通过熟人社交化的招聘方式，因其目标受众准确、招聘成本低，广受企业青睐，大多数企业都尝试建立内推机制，用于人才储备及招聘。然而缺乏行之有效的管理系统，员工内推积极性弱、岗位信息扩散范围有限，使得内推结果收效甚微，淄博打听可采用红包+帖子招聘模式，分享可得红包的模式，轻松裂变。

小编，赶紧告诉我，如何进入淄博打听

流程如下

1、扫码关注公众号

2、点击底部菜单【便民信息】

3、点击招聘求职

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所有企业都可以在此平台免费发布招聘信息，每一条招聘帖子都可以生成专属链接供你转发，也可以选择自主置顶，让自己的招聘岗位获得更多曝光机会。

同时也可以一键生成招聘海报，能够适应不同的转发场景。解决公司没有美工作图的烦恼。

独特招聘+红包模式，让你的招聘链接可以在朋友圈、微信群快速裂变，更可以平台粉丝全城帮你推。

当然你也可以选择付费模式，花很少的钱，成为认证企业!你将获得以下权限：

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